Fränzi Kühne, eine der Gründerinnen und ehemaligen Geschäftsführerinnen der TLGG GmbH, widmet sich als Aufsichtsrätin, Rednerin und Autorin verschiedenen Tätigkeiten. Sie befasst sich damit, wie Marken das volle Potenzial des technologischen und kulturellen Wandels nutzen können.
Sie engagiert sich seit Jahren für mehr Frauen in Führungspositionen und treibt die dafür notwendige Veränderung von Organisations- und Arbeitskultur voran. Als Stiftungsrätin der AllBright-Stiftung erarbeitet sie Analysen und Reformvorschläge für mehr Diversität in Unternehmen.
Digitalisierung bedeutet für mich Veränderung.
In der heutigen digitalen Welt sind Unternehmen zunehmend gefordert, sich den Herausforderungen der Digitalisierung zu stellen und ihre Arbeitsweisen entsprechend […]